Bonheur au travail : 5 idées originales pour des bureaux agréables

2018 10 18 Le Collectionneur terrasse – 75-min

Entretenir le bien-être au bureau est une préoccupation majeure pour les entreprises. À ce titre, de nombreux ajustements sont réalisés pour améliorer le bonheur au travail (télétravail, activités de team building, aménagement des bureaux…). La décoration et la végétalisation de l’espace de travail est une solution à la fois moderne et efficace pour créer un environnement propice au bonheur et au bien-être des collaborateurs. Tour d’horizon de 5 idées originales pour des bureaux agréables.

Les murs végétaux intérieurs : une idée innovante pour des bureaux modernes

Les murs végétaux d’intérieurs sont une solution de décoration à la fois design, moderne, et 100 % naturelle. Ils ont pour avantage de ne pas occuper l’espace au sol, et offrent une ambiance agréable et harmonieuse. Cette forme de décoration est donc une manière originale de végétaliser l’intérieur des bureaux et de faire profiter les collaborateurs des nombreux bienfaits des plantes vertes, contribuant ainsi à améliorer le bonheur au travail.

Il existe par ailleurs plusieurs formes de murs végétaux. Certains sont constitués de plantes vivantes (grimpantes ou autres) en jardinière : ils demandent un entretien régulier et requièrent de préférence un système d’arrosage automatique. D’autres murs végétaux sont constitués de lichens et de plantes stabilisées et ne nécessitent aucun type de soin ou d’arrosage.

Des bureaux agréables avec la livraison de bouquets de fleurs

La décoration florale contribue grandement à enjoliver les bureaux d’une entreprise en y apportant des touches de couleurs vives, qui égaient l’espace de manière sophistiquée et délicate. Pour créer des bureaux agréables et fleuris, vous pouvez souscrire à un abonnement floral, qui vous permettra de vous faire livrer des bouquets uniques chaque semaine.

Le vaste choix de fleurs proposé vous permettra de les adapter au design de vos locaux, à la saison, et aux goûts de vos collaborateurs. L’art de la composition florale peut ainsi s’adapter à tous les espaces de travail. Les fleurs possèdent notamment de nombreux bienfaits pour le bien-être des collaborateurs, et contribuent ainsi au bonheur au travail (réduction du stress, meilleure capacité de concentration, augmentation de la productivité…).

Des plantes vertes sur-mesure dans les bureaux

Les traditionnelles plantes vertes sont des agréments incontournables pour rendre les bureaux plus agréables aux employés. Les options ne manquent pas et s’adaptent au type de décoration intérieure recherchée par l’entreprise (petites plantes grasses à poser sur les tables, arbres en pot dans le hall d’entrée, plantes vertes suspendues dans les bureaux, cactus, ficus, yucca ou encore plante carnivore…).

Les plantes vertes, outre leur rôle décoratif, présentent également de multiples vertus pour favoriser le bonheur au travail (purification de l’air, régulation de la température, réduction du stress…).

Créer un potager collaboratif d’entreprise : une idée originale pour le bonheur au travail

Créer un potager dans son entreprise est une idée originale pour assurer des moments de détente et de convivialité entre collègues. Le potager, vecteur de lien social, facilite les échanges entre collaborateurs en dehors du cadre de travail. Il permet également d’organiser des animations diverses (cours de cuisine, ateliers jardinage…) visant à renforcer le team building. Le potager collaboratif d’entreprise représente, à ce titre, une idée très originale pour optimiser le bien-être au travail.

Faire livrer des corbeilles de fruits au bureau

Proposer des corbeilles de fruits bio aux employés d’une entreprise favorise une bonne hygiène de vie et encourage une nutrition saine tout au long de l’année. Chez Sauvaje, les corbeilles livrées sont composées de 5 ou 10kg de fruits au choix. Tous ces fruits sont bio (labellisés AB), de saison et d’origine française. Souscrire un abonnement pour des livraisons de fruits frais est une initiative qui contribuera grandement à améliorer le bonheur au travail et le bien-être quotidien des collaborateurs.

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